Java程序员的困境与突破

　　一些已经成为java程序员的人可能会遇到这样的难题：“不是说Java程序员的薪水前景好吗?为什麽不能找到一份高收入的工作?」Java的工作前景只会越来越好，即使再过20年，Java也将成为高薪职业之一。因为事业没有问题，那么要考虑怎么突围。

　　对于大型企业而言，80%以上的高端企业级应用是利用JAVA平台(电信.银行等)。JAVA是成熟产品，已有10年历史。Amazon.Google.eBay.淘宝.京东.阿里以及其他大型电子商务品牌都在用Java进行后台处理。很多公司都喜欢Java，主要原因是Java具有很强的扩展性，能够处理更多的客户数据。

　　就Java应用领域而言，与通讯和网络相关的大企业：移动.联通.电信.网通主要信息化均为JAVA。涉及诸如：供应链.客户管理系统等大型金融机构的大型银行.证券公司，例如工商银行.建设银行;大型管理系统，例如：供应链，客户管理系统，电子政务，主要使用JavaEE，政府相关部门绝大多数的信息系统是Java开发的。许多使用JAVA开发的手机游戏。主要使用JAVAME或者现在流行的andriod、嵌入式设备和消费电子产品，手提无线设备.通讯终端.医疗设备.资讯家电(如数字电视.机顶盒.电冰箱).汽车电子设备等是较为热门的Java应用领域，例如，中国联通CDMA1X网络上基于Java技术的无线数据增值服务-UniJa。

　　Java编程人员面临什么难题?

　　对大部分Java编程人员来说，他们从初级程序员慢慢开始，通过参与更多的项目，自己的工作经验一点一点，然后再提升。但是程序员面临的困境主要是，明明已经干了两三年，还做着同一件事，没有一点创新和提升，薪水也没了。光是做最基本的工作，和搬砖块并没有什么区别，这一层的程序员，我们通常把它称为码农。如果再坚持下去的话，自己本身就会感到困惑和不安，想要突破现状，就不知道往哪里去。

　　Java编程人员如何突破?

　　在采访中大家都陷入了困境，那么如何才能突破困境?主要有三点：

　　1.丰富行业背景。

　　丰富产业背景很重要。在3年之后必须明确自己的行业背景，例如一直在电信行业，已经做过银行项目，已经做过ERP等。编程人员不可能总是编写代码，就是要了解业务逻辑，满足什么要求;常言道，隔行如隔山，每一个行业的业务各不相同，甚至有很大差异，例如，你曾经做过流式研究，然后跳槽去一个银行项目，完了，从零开始，之前的行业经验都不会用到;而且，一个公司招聘的人，就是希望找到那些很容易上手，没有必要训练业务很长时间的程序员;经常跳槽的朋友们，一定要注意这一点;一直从事一种行业，成为该行业的专家;我们常常会看到，某个项目小组的leader，编写了一系列代码，但却能与客户流利地交流，控制新需求的提出、漏洞修正等;而且顾客非常乐意与他打交道，由于这些老项目只有他才能维护，他甚至熟悉系统的每种表格结构——可以考虑在这行花多长时间了。

　　2.合理规划职业发展。

　　职业规划——就是你的短期或长期职业规划!许多人在工作几年后感到非常迷茫，多半是一开始就没有一个好的职业规划。一开始，我们必须知道程序员的职业生涯的发展方向很多，比如：程序员——中级工程师——高级工程师——技术经理。此线要求您具备过硬的技术能力，越往高层次前进，越是技术人才急缺。在管理方向上发展：程序员——中级工程师——系统架构师——项目经理。这种行径需要大家更全面地把握能力，不仅要懂得技巧，还要会管理。走出产品的道路：程序员、产品助理、产品设计师、产品经理。编程人员若要向产品方向发展，大多数都需要从产品助理开始，不仅要保留自己的优势，还要一步一步地学习.积累，逐步消除自己的劣势，向产品设计师.产品经理，甚至CIO(CIO)方向努力。

　　3.持续学习。

　　第一，许多人都有这样的误解，以为工作也算学习，技术员还要天天加班，就不用多学了。事实上，这是一个大错特错的观念，的确我们可以在工作中学到很多知识，但是有些知识我们很难掌握。要想解决工作中的难题，常常需要额外的学习。因此，在工作中我们既要学习又要提升，因为学到了经验或事例参考，学习效果最好;又要在工作后挤出时间，利用碎片时间去学习。

　　总之，做Java程序员确实很有希望，但在每个行业中，不可避免地会遭遇职业发展的困境，突破的关键在于每个人的努力。